Castilla-La Mancha, entre las regiones donde más descendieron los trabajadores afectados por ERE en enero

El número de trabajadores afectados por expedientes de regulación de empleo (ERE) autorizados por las autoridades laborales o comunicados a las mismas bajó un 47% en enero en comparación con el mismo mes del año anterior, hasta sumar 4.832 afectados, según datos del Ministerio de Empleo y Seguridad Social publicados este miércoles. Castilla-La Mancha se encuentra entre las regiones donde más descendieron los trabajadores afectados por ERE con un -92,2%.  

Las empresas inmersas en un procedimiento de regulación de empleo disminuyeron un 38,8% en el primer mes del año respecto al mismo periodo del año anterior, hasta un total de 403, en tanto que los expedientes se redujeron un 39,7%, hasta 467 procedimientos.  

Por tipo de procedimiento, el número de trabajadores afectados por despidos colectivos descendió un 24% en tasa interanual, hasta sumar 1.769 trabajadores. Las suspensiones de contrato afectaron a 2.162 trabajadores, un 57,8% menos, al tiempo que los afectados por expedientes de reducción de jornada bajaron un 45,7%, hasta los 901 trabajadores.  

Del total de procedimientos registrados en el primer mes del año, el 92,5% contaban con acuerdo entre las partes.  

Buena parte de los trabajadores afectados por ERE autorizados/comunicados en enero provenían de la industria (1.889), con un descenso del 58,4% respecto al año anterior, y de los servicios, que recortaron un 26,8% la cifra de trabajadores afectados, hasta sumar 2.405. En la construcción, los afectados totalizaron 347 (-62,5%) y en la agricultura, 191, cifra un 48,2% inferior a la de enero de 2015.

MÁS LA MITAD EN UN ERE ECONÓMICO

De los 4.832 trabajadores afectados por ERE en enero, el 57,7%, esto es 2.789 trabajadores, se vieron envueltos en un procedimiento por causas económicas.  

Dentro de este apartado, los procesos en los que las empresas alegaron pérdidas actuales afectaron a 1.947 trabajadores, mientras que la disminución del nivel de ingresos o de las ventas afectó a 447 empleados.  

La previsión de pérdidas utilizada por las empresas para justificar un ERE afectó solo a 4 trabajadores, mientras que ningún trabajador se vio implicado en un ERE del sector público alegándose como causa la insuficiencia presupuestaria.  

Por otro lado, los trabajadores afectados por ERE de causas técnicas sumaron 71 personas, los afectados por causas organizativas totalizaron 358, los de producción ascendieron a 1.468 y los de fuerza mayor, a 146.

MADRID, LA COMUNIDAD CON MÁS AFECTADOS POR ERE  

Por comunidades autónomas, las que registraron un mayor número de trabajadores inmersos en regulaciones de empleo en enero fueron Madrid, con 855 trabajadores implicados (-44,9%); Cataluña, con 644 (-35,7%), Andalucía, con 534 (-39,9%) y País Vasco, con 506 (-70,8%).  

Por su parte, se registraron aumentos en Islas Baleares (+55,4%), Cantabria (+51,5%), Murcia (+255,6%), La Rioja (+443,8%) y Ceuta y Melilla (+1.800%).  

Las regiones donde más descendieron los trabajadores afectados por ERE fueron Castilla-La Mancha (-92,2%), Extremadura (-88%), Comunidad Valenciana (-71,%) y País Vasco (-70,8%).