Algunas trabajadoras de Ayuda a Domicilio de Cuenca se encuentran en situación precaria

UGT ha informado de que trabajadoras del servicio de ayuda a domicilio de Cuenca han denunciado que la negativa de las patronales a negociar un nuevo convenio colectivo provincial provoca que sus condiciones laborales sean cada vez más precarias.

La secretaria de Mujer y Políticas Sociales de FeSP-UGT en Castilla la Mancha, Milagros Ruiz-Roso, ha presentado en Cuenca las conclusiones del estudio que, sobre la situación del Servicio de Ayuda a Domicilio, ha realizado el sindicato a nivel nacional, según ha informado UGT en nota de prensa

Este estudio, ha revelado la mercantilización del cuidado y cómo este "negocio" empobrece cada día más a las mujeres que trabajan haciendo efectivo el derecho a la Ayuda a Domicilio.

Las trabajadoras del servicio de ayuda a domicilio de Cuenca han explicado que comparten con sus compañeras del territorio regional y nacional todas y cada una de las denuncias que el sindicato ha recogido en las ocho localidades en las que ha estudiado la situación de este servicio público municipal, a las que se suma un Convenio Colectivo sin renovar desde el año 2014.

En este sentido, UGT ha destacado que las trabajadoras del servicio de ayuda a domicilio de Cuenca cobran 6 euros la hora, cuando el Ayuntamiento de Cuenca licita la hora normal del servicio a 13,58 euros. La diferencia entre lo que paga el Ayuntamiento a la empresa que presta el servicio y lo que finalmente cobra la trabajadora es el beneficio que obtiene la empresa.

"Este es el negocio en el que se han convertido los cuidados, a costa de la precariedad de las trabajadoras", ha afirmado Ruiz-Roso, la extensión de esa lógica precio-hora de las contrataciones administrativas a las retribuciones de las trabajadoras provoca que no sepan cuanto van a ingresar al mes, además de perjudicar sus cotizaciones a efectos de jubilación.

Las trabajadoras han explicado que fueron la Seguridad Social a informarse sobre las condiciones para la jubilación y les dijeron que al cotizar por horas los quince años que llevan trabajando se convierten en catorce, "así que tengo que trabajar mucho más tiempo que el resto de personas para jubilarme".

UN TOTAL DE 44 AFECTADOS

En concreto, estas condiciones afectan a 44 profesionales que trabajan con las personas que necesitan de atención realizar las actividades básicas de la vida como el aseo personal, acompañamiento, compra, preparación de comida o supervisión de la medicación.

UGT ha denunciado que, pese a la formación que se les exige para realizar este trabajo y la complejidad de los perfiles de las personas que tratan, la sociedad las sigue viendo como a una trabajadora doméstica "low cost".

Además, las trabajadoras han reclamado que se eliminen de los pliegos técnicos de prestación del servicio todas aquellas actividades que nada tienen que ver con la atención sociosanitaria, como por ejemplo la obligatoriedad de realizar limpiezas a fondo semestralmente, y también han exigido que las administraciones se responsabilicen de la precariedad a la que Secretaría de Comunicación Cuesta de Carlos V.